狮子座和天蝎座是两个性格强烈的星座，作为上司，他们有着不同的风格和特点。下面将从多个方面分析狮子座和天蝎座上司的特点。


1.工作风格

狮子座上司通常充满自信和热情，他们乐于领导和指挥下属。他们经常会给员工留下强烈的个人印象，而且能够激发团队成员的积极性和热情。他们通常有很强的领导能力，善于安排工作，做出决策，并监督员工完成任务。

天蝎座上司通常非常有自信、自我要求很高，而且对细节关注很多。他们非常注意员工的表现，并会鼓励下属做到自己最好。他们有时可能会显得比较独断，但在重要的决策上，他们通常会先充分了解情况，确定自己的目标和要求，然后再让员工加入讨论。

2.沟通方式

当涉及到沟通方式时，两个星座的上司表现得非常不同。狮子座上司更注重口才和表达能力，因为他们希望自己能够给团队成员留下强烈的印象，以保持自己的领导地位。他们通常在对员工发表意见时使用大声和自信的口吻。

天蝎座上司通常更为内敛且重视言行一致。他们通常很快就能捕捉到团队成员的情感和态度，并会使用谨慎的措辞、体贴的方式去表达自己的意见。然而，如果员工的表现不尽如人意，这些上司很可能会变得冷漠和难以接近。

3.影响力与影响范围

狮子座上司通常有很强的影响力，他们在团队中经常能够起到启发和鼓舞的作用。他们也经常会为了自己的团队，在公司内部拥有更广泛的影响力。

天蝎座上司的影响力则更多【12生肖星座】的体现在所掌管领域的深度和广度上，他们往往深入研究所负责的项目，并在业绩方面保持着不错的表现。由于对员工的要求较高，他们往往会注重培养团队的适应能力、创造力和创新性，让团队的影响范围不断扩大。

总之，狮子座和天蝎座的上司虽然在性格上有很大差异，但在工作上都能够发挥出各自的长处。他们都有着很强的目标意识和影响力，但他们的工作风格和沟通方式有所不同。作为下属，我们应该努力学习和适应不同类型的上司管理风格，以更好地完成工作任务。